Come cambiare lavoro mentre sei occupato

Probabilmente hai già sentito mille volte che non dovresti mai lasciare un lavoro senza prima averne trovato un altro, e nella maggior parte dei casi è vero! Sebbene non sia mai facile cercare un nuovo lavoro mentre si è già in una posizione a tempo pieno, ti consente di stare più attento ai tuoi prossimi passi.

Trovare un nuovo lavoro dovrebbe riguardare il miglioramento, sia che tu voglia cambiare completamente le industrie, che tu stia cercando più responsabilità e uno stipendio più alto o semplicemente desideri ridurre il tuo tragitto giornaliero. Ma dovresti seguire attentamente la tua ricerca di lavoro per assicurarti che la transizione verso un nuovo lavoro sia agevole.

Per aiutarti a cambiare lavoro, abbiamo elencato 20 suggerimenti che ti garantiranno il vero successo.

1. Crea un diario di carriera

Quando devi affrontare un grande evento della vita o una grande decisione, come cambiare lavoro, è spesso difficile pensare chiaramente. Solo per questo motivo, la creazione di un diario di carriera potrebbe davvero aiutare a raccogliere i tuoi sentimenti e selezionare la strada giusta per te. Usa il diario per aiutarti a identificare quale percorso vuoi intraprendere e forse come ti senti effettivamente riguardo al tuo ruolo attuale e perché vuoi andartene.

2. Crea un elenco

Alcune persone cercano ciecamente un lavoro inviando un'applicazione standard, unica per tutte le posizioni che sembrano interessanti per loro, senza nemmeno sapere quale percorso vogliono prendere. Invece di cambiare lavoro in modo così sparso, compila un elenco di lavori o aziende che desideri scegliere come target e concentrati sull'applicare a una manciata per prima.

3. Assicurati che l'erba sia più verde

Probabilmente hai sentito dire che "l'erba è sempre più verde dall'altra parte", e mentre potresti stare meglio altrove, non è sempre così. In effetti, molte persone prima di te si sono sentite allo stesso modo e sono saltate in una nuova posizione alla prima opportunità per uno stipendio più alto e un cambio di scenario - solo per scoprire che erano più infelici di quello che erano già. In quanto tale, e sebbene sia difficile valutare come sarà un altro ambiente di lavoro, è fondamentale identificare se è meglio rimanere nella propria posizione. Fallo elencando i pro e i contro del rimanere o andare, e quindi appesantire i vantaggi con gli svantaggi per vedere se ti faresti un favore o un ostacolo.

4. Aggiorna il tuo CV

Se il tuo CV non è già aggiornato, ora è il momento di far rotolare la palla. Il primo passo per aggiornare il tuo CV è mostrare le abilità che hai ottenuto nella tua posizione attuale. In secondo luogo, dovrai assicurarti di utilizzare le parole chiave corrette in tutto il tuo CV e di adattarlo al lavoro per cui ti stai candidando. Dovrai anche assicurarti che la tua dichiarazione personale sia accattivante e che la tua esperienza di lavoro sia elencata in un ordine logico ed efficace.

5. Aggiorna il tuo profilo LinkedIn

Una volta aggiornato il tuo CV, è il momento di concentrarti sulla tua presenza online. E con la maggior parte dei recruiter che cercano talenti e lavori pubblicitari su LinkedIn in questi giorni, un profilo killer dovrebbe essere la tua priorità assoluta. Detto questo, fai attenzione a non dare una soffiata accidentale al tuo capo che stai cercando un nuovo lavoro: nascondere qui gli aggiornamenti del tuo profilo e astenersi dal condividere che "stai cercando nuove posizioni" con la tua rete.

6. Inizia la rete

Che si tratti di reti online o offline, è importante ottenere nuove connessioni industriali. Quindi, porta il tuo nome là fuori e assicurati che si attacchi. Segui le tue aziende target e lascia un commento sui loro post (senza esagerare, ovviamente), connettiti con i dipendenti dell'azienda e chiedi il loro aiuto (ma assicurati di poter offrire qualcosa in cambio prima!).

7. Pensa alle persone, non alle applicazioni

Quando pensi alla tua ricerca di lavoro, probabilmente pensi a inviare una domanda dopo l'altra nella speranza di ottenere uno o due colloqui di lavoro. Ma devi cambiare la tua strategia; invece di concentrarti sulle applicazioni, dovresti concentrarti su connessioni vitali all'interno di quelle aziende. Un rinvio ha sempre maggiori probabilità di farti assumere, poiché c'è già quell'elemento di fiducia lì.

8. Volontario

Se non stai arrivando da nessuna parte attraverso la rete, perché non fare del volontariato per ottenere qualche vantaggio? Non solo testerai le acque con un ruolo simile, ma acquisirai anche preziose abilità che faranno risaltare maggiormente il tuo CV. Quindi, se hai un po 'di tempo libero, prendi in considerazione il volontariato alcune sere una settimana dopo il lavoro o nel fine settimana.

9. Organizzare le interviste al di fuori degli orari di ufficio

Organizzare interviste mentre hai un lavoro a tempo pieno può essere complicato. Ti senti come se stessi sgattaiolando in giro e facendo qualcosa che non dovresti! Ce l'abbiamo!

Quindi, per aiutarti a sentirti un po 'meno in colpa, prova a organizzare i colloqui prima di lavorare la prima cosa al mattino, durante la pausa pranzo o dopo il lavoro. In questo modo non ti preoccuperai di abusare del tempo dell'azienda. E se entro quattro settimane avrai quattro appuntamenti dal dottore, probabilmente il tuo capo inizierà a diventare sospettoso.

10. Non iniziare a vestire diversamente

Se di solito indossi una maglietta e un paio di jeans per lavorare e improvvisamente inizi a presentarti in un abito a tre pezzi, le voci inizieranno inevitabilmente a circolare - è dolorosamente ovvio che sei venuto da un'intervista o hai uno dopo il lavoro. In altre parole, tieni un cambio di vestiti con te e trova un posto tranquillo e discreto per cambiare il tuo vestito prima di tornare al lavoro (anche se ciò significa trasformare la parte posteriore della tua carriera in uno spogliatoio).

11. Non agire in modo sospetto

Non cambiare il tuo atteggiamento nei confronti degli altri, trascorri ore intere sul telefono o continua a cercare conversazioni telefoniche segrete. Tutto ciò dà l'impressione che qualcosa sia sbagliato o che tu stia cercando un cambiamento nei lavori. Non importa quali siano i tuoi motivi, dovresti sempre rimanere fedele a te stesso e non rallentare il tempo dell'azienda.

12. Non bruciare alcun ponte

Anche se hai il peggior capo del mondo, dovresti astenervi dal dire loro cosa pensi veramente di loro mentre ti prepari a uscire dalle porte dell'ufficio per l'ultima volta. Non si sa mai quando il tuo nome verrà menzionato in una conversazione (o da chi) - e quando lo fa, è meglio che tu sia ricordato come un dipendente capace e laborioso, non l'impiegato che è andato su tutte le furie durante l'ultimo giorno sul lavoro!

13. Commercializza te stesso correttamente

Quando si cambia lavoro nell'era digitale di oggi, è essenziale commercializzarsi correttamente. Devi sviluppare un marchio per te stesso che mostri efficacemente chi sei e cosa ti distingue. Che si tratti di un portafoglio impressionante o di un elenco di ottimi referral, è fondamentale conoscere ciò che funziona nel tuo settore.

14. Non cercare lavoro in orario aziendale

Se ne hai abbastanza del tuo lavoro, dei tuoi colleghi o del tuo capo, potresti essere tentato di iniziare la ricerca di lavoro in orario aziendale, ma non possiamo sottolineare abbastanza perché questa è un'idea orribile. Per prima cosa, il tuo uso di Internet, computer e telefono è probabilmente monitorato e, di conseguenza, potresti finire per essere licenziato prima ancora di poter dire "Ho smesso". E due, il tuo nervosismo di essere catturato funzionerà solo contro di te come passanti, iniziando a chiederti perché continui a ridurre a icona le finestre sul tuo computer ogni volta che passano. Quindi, per evitare il fastidio e il panico, lascia la tua ricerca di lavoro al di fuori dell'orario di lavoro.

15. Non elencare il tuo attuale datore di lavoro come riferimento

Questo può sembrare un punto davvero ovvio da chiarire, ma non importa quanto tu sia vicino al tuo attuale capo, probabilmente è meglio non elencarli come riferimento, specialmente se non li hai avvertiti della tua missione per passare ad un altro azienda. Elenca invece un precedente datore di lavoro o un professionista del settore in grado di garantire le tue conoscenze e abilità.

16. Chiedi la riservatezza

Allo stesso modo, assicurati di chiedere riservatezza ai responsabili delle assunzioni e ai recruiter quando cercano altre opportunità. Sebbene i recruiter generalmente garantiscano la riservatezza, è meglio verificare con loro che i tuoi dati non vengano condivisi con terze parti. Non sai mai a chi è collegato il tuo capo - dopo tutto è un piccolo mondo!

17. Confessa se vieni catturato

Se il tuo supervisore o manager sospetta che stai cercando di cambiare lavoro, sii onesto con loro! Potrebbero anche essere inclini a offrirti un'offerta migliore per convincerti a rimanere. Questo non solo mostrerà che ti apprezzano come dipendente, ma potrebbe anche eliminare ogni dubbio che ha innescato il desiderio di partire.

18. Non effettuare il check-out mentale

Quando ti trovi tra un lavoro e l'altro, è facile controllare mentalmente e rinunciare al carico di lavoro, agli obiettivi dell'azienda e ai risultati personali. E se di solito sei la persona da convogliare nelle riunioni, buttare fuori idee e essere coinvolto nel processo, darai al tuo capo motivo di sospettare che qualcosa non vada, motivo per cui è così importante dare il tuo lavoro al 100% fino al giorno in cui parti.

19. Fai sapere al tuo capo che stai per partire

Una volta che sei riuscito a ottenere una nuova posizione, è tempo di rivelare il tuo grande segreto. Ma non importa chi sia il tuo migliore amico di lavoro, è buona prassi che il tuo capo sia la prima persona a conoscere le notizie. Anche se dici a una persona di cui ti fidi completamente, qualcuno potrebbe sentirti e la notizia si diffonderà come un incendio.

20. Scrivi una lettera di dimissioni

Dopo aver comunicato la notizia della tua imminente partenza, è tempo di mettere le parole su carta e preparare la lettera ufficiale di dimissioni. Nel fare ciò, è necessario attenersi sempre alle regole contrattuali e dare alla società la comunicazione richiesta come previsto nel contratto. Tuttavia, è importante inviare questa lettera (e in effetti annunciare le dimissioni al proprio capo) fino a quando non si ha un'offerta di lavoro scritta dal nuovo datore di lavoro.

Cambiare lavoro è eccitante e snervante allo stesso tempo. Apre un mondo di opportunità ma a volte non sono quelle che ti aspettavi. Per cambiare marcia nel modo più professionale, attenersi ai nostri 20 suggerimenti sopra elencati.

Hai altri ottimi consigli da aggiungere a questo elenco? Facci sapere cosa ne pensi nella sezione commenti qui sotto.

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