La politica dell'ufficio può essere una vera lotta - a volte costringere le persone a fare i bagagli e a smettere senza nemmeno pensarci due volte. Quindi, cosa puoi fare per gestire il dramma e sopravvivere al mondo aziendale?
Questi suggerimenti ti insegneranno come affrontare la politica dell'ufficio e andare avanti sul posto di lavoro!
1. Sviluppa la tua rete
Il networking sul lavoro è uno dei modi migliori per farsi una reputazione e farsi riconoscere per il tuo buon lavoro. Inizialmente potresti pensare di non aver bisogno di comunicare con i colleghi al di fuori della tua cerchia immediata di lavoro, ma per avere successo sul posto di lavoro, dovrai conoscere le persone del settore a cui puoi rivolgerti in un momento del bisogno - e ciò spesso significa instaurare relazioni autentiche con persone di altri dipartimenti. Ciò renderà anche più semplice muoversi all'interno dell'organizzazione quando si presentano nuove e interessanti opportunità.
2. Scopri le prese con la cultura aziendale
Sai quali sono i valori fondamentali nella tua organizzazione? In caso contrario, è tempo che ti affronti con la cultura aziendale!
In altre parole, devi scoprire ciò che è più apprezzato: è un duro lavoro? Oppure, per quanto possa sembrare sciocco, è la quantità di tempo che passi al lavoro ogni giorno? Conoscendo il modo in cui opera l'azienda, puoi basare le tue azioni su tali motivi per assicurarti di avere la promozione successiva e avanzare nella tua carriera.
3. Evitare di spettegolare
È facile cadere nella trappola di spettegolare sul lavoro e distruggere il tuo collega che sta cominciando a grattugiare sul tuo ultimo nervo ma parlare negativamente del tuo collega farà più danni che benefici, anche se è solo una volta . Nick Bailey, fondatore di Complex Ventures, avverte che "quando qualcuno avvia una conversazione in cui si sarebbe propensi a parlare di un altro collaboratore e non si prende l'esca, si invia un messaggio molto forte che si può fidare nel anche in un'altra direzione. " Quindi la prossima volta che vai a badmouth il tuo fastidioso amico di lavoro, pensa alle ripercussioni che potrebbe avere se si ritorcerà contro e raggiungerà le orecchie del capo.
4. Gestire efficacemente il conflitto
Se vieni sorpreso da un conflitto, è importante disinnescare la situazione il prima possibile e non schierarti con nessuna delle parti coinvolte. Rimani empatico con i tuoi colleghi, ma assicurati di non dare loro alcuna munizione per trascinarti nel loro problema: le tue parole possono essere facilmente distorte sul posto di lavoro e presto ti ritroverai bloccato nel mezzo di una faida che non era la tua iniziare con.
5. Scopri come promuoverti
So che potrebbe sembrare strano suonare la tua tromba, soprattutto quando ti inclini verso il lato introverso, ma sul posto di lavoro, è facile passare inosservato se stai zitto e tieni la testa bassa. Tuttavia, devi procedere con cautela qui, poiché esiste una linea sottile tra fiducia in se stessi e arroganza: se provi a deviare ogni conversazione verso i tuoi risultati, molto probabilmente strofinerai i tuoi colleghi e il tuo capo nel modo sbagliato.
6. Cogliere nuove opportunità
Un buon modo per evitare la politica dell'ufficio è quello di essere sempre occupato - e per essere sempre occupato, è necessario cercare opportunità che non rientrano nella normale descrizione del lavoro. Se continui ad assumere compiti che non rientrano nelle tue attività quotidiane, ad esempio, avrai maggiori possibilità di essere promosso. Ricorda: più fai per l'azienda, più è probabile che il tuo datore di lavoro investirà in te e nel tuo futuro con loro.
7. Trova un mentore
Sviluppando una relazione con un mentore in ufficio, sarai meglio equipaggiato con la gestione della politica dell'ufficio. Il tuo mentore sarà stato lì e lo farà e così sarà in grado di offrirti consigli solidi e utili. Saranno in grado di dirti come sono state fatte le cose e dove si sono sbagliate in passato per evitare di cadere nelle stesse trappole.
8. Ascolta e osserva
Essere un buon ascoltatore è un'abilità difficile che molti lavoratori non perfezionano - le persone spesso dimenticano che prendere le critiche non è sempre male e se ti prendi il tempo di ascoltare, sarai in grado di imparare più velocemente e avanzare nella tua carriera .
È anche importante osservare come si comportano e si muovono i principali attori dell'azienda: non sto consigliando di imitare le loro azioni, ma piuttosto di prestare attenzione a come funzionano poiché potresti scegliere di sviluppare modelli di lavoro simili.
9. Guarda le spalle
Se sei un neolaureato, entrerai in un nuovo lavoro fidandoti di tutti coloro che incrociano il tuo percorso - ma, a volte, i colleghi possono tradire la tua fiducia per apparire meglio o per assicurarsi di non avere una possibilità di avanzando davanti a loro.
Pertanto, è importante osservare il comportamento delle persone e valutare le loro personalità prima di condividere pensieri e informazioni personali. Assicurati di aver sviluppato prima un buon legame con loro, altrimenti la tua natura fiduciosa può girarti e morderti dietro.
10. Sii gentile con tutti
Anche se non dovresti fidarti di tutti quelli che incontri, ciò non significa necessariamente che devi essere ostile nei loro confronti. Quindi, se qualcuno è intenzionalmente cattivo con te o semplicemente non ti piacciono, è fondamentale essere sempre gentili con loro. Ora, non ti sto dicendo di diventare un amico con loro e di essere super-falso - sto solo dicendo che non dovresti dare a nessuno un motivo per farti venire il broncio, specialmente sul posto di lavoro.
11. Evitare di attraversare una persona potente
Combattere il fuoco con il fuoco non ti porterà da nessuna parte nella vita, quindi se hai un collega assetato di potere che non si fermerà fino a quando non sarà stata abbattuta l'ultima persona, è meglio evitarla a tutti i costi. Non cadere in preda ai loro trucchi e assicurati di evitarli.
Se sei costretto a lavorare con loro, fai in modo che le loro idee siano valutate in modo da non incrociarti ulteriormente. Infatti, se entri in disaccordo con loro con tutte le pistole in fiamme, finirai solo per dare loro un motivo per criticarti.
12. Affronta i giocatori politici
D'altra parte, se noti che un giocatore ha un problema con te, dovresti tenerlo da parte e affrontarlo silenziosamente a riguardo. Potresti dire qualcosa del tipo: 'Continuo ad avere la sensazione che tu sia infastidito da me. C'è qualcosa che sto facendo di sbagliato?
Se fingono che tutto vada bene ma continui comunque ad agire allo stesso modo, potresti non avere altra scelta che segnalarli al tuo capo o al dipartimento Risorse umane.
13. Sii utile
Che si tratti del nuovo stagista o del tuo capo che ti chiede assistenza, assicurati di essere sempre in grado di offrire una mano utile. Ricorda: se condividi sempre le tue conoscenze con gli altri, non sarai mai senza lavoro - invece, sarai una fonte utile per qualsiasi datore di lavoro.
Insegnare agli altri le tue abilità non significa che avanzeranno davanti a te. Al contrario, mostrerà semplicemente che sei desideroso di rendere la squadra il meglio che possa essere, il che è un ottimo esempio di grandi capacità di leadership.
14. Documenta il tuo tempo
Quando sei soggetto alle tattiche politiche del tuo capo o collega, è importante non vendicarti. Invece, dovresti documentare il tuo lavoro, il tempo e tutte le conversazioni con questa persona. Dovrebbero esserci prove fisiche di ciò che hai raggiunto durante l'orario di lavoro, che dovrebbe dimostrare chiaramente la tua etica del lavoro. Se ti capita di essere convocato per un incontro, nel frattempo, approfitta della situazione e mostra la tua produttività e proteggi la tua reputazione.
15. Conosci i tuoi obiettivi
Stabilisci i tuoi obiettivi di carriera e rimani concentrato sui tuoi obiettivi senza lasciarti sviare dalla politica dell'ufficio. Dovresti chiederti frequentemente se il tuo comportamento si allinea ai tuoi obiettivi - in caso contrario, sai che dovresti riaggiustare il tuo atteggiamento, girare una nuova foglia e concentrarti su ciò che vuoi raggiungere.
16. Non lasciarti rovinare la vita domestica
La politica dell'ufficio può facilmente infiltrarsi nella tua vita personale se lo lasci. Siamo stati tutti lì: un collega irritante ci ha ferito cercando di buttarci sotto l'autobus, poi andiamo a casa di cattivo umore e lo tiriamo fuori su chiunque o qualunque cosa ci sia di fronte (perché non puoi dai al lavoro un pezzo della tua mente). È importante lasciare i tuoi problemi alla porta quando parti per la giornata e non risolverli con quelli a cui tieni di più.
La politica dell'ufficio può rapidamente trasformare un ambiente di lavoro tranquillo in una resa di The Hunger Games, ma è importante rimanere concentrati sui tuoi obiettivi personali e rimanere positivi in ogni momento. In questo modo puoi salire la scala in silenzio, mentre lasci che i tuoi colleghi assetati di potere la combattano.
Sei stato coinvolto in una saga di politica dell'ufficio? In tal caso, partecipa alla conversazione di seguito e facci sapere come l'hai gestita.
